1 февраля 2024 года состоялся вебинар на тему “Кадровый электронный документооборот” на площадке Конфедерации цифрового бизнеса в РБ.
Что обсудили
Законодательная основа КЭДО: С 1 января 2024 года в Трудовом кодексе была добавлена новая
статья 29-1, которая определяет правила для совершения действий в электронном виде между нанимателем и сотрудником.
Недостатки традиционного кадрового документооборота: Неполадки с поиском нужных документов, денежные и
временные затраты, ошибки и потери данных, необходимость архива, поездки в офис, сбор подписей и многое другое.
Все эти проблемы подчеркивают необходимость перехода к цифровому документообороту.
Новый продукт ЭДиН: Кадровый ЭДО: Решение для эффективной оптимизации и автоматизации кадрового учета.
Премущества перехода на КЭДО: Снижение затрат, удобная фильтрация, не нужно печатать документы, мультиподпись, электронный архив, простая сверка данных, удаленная работа и многое другое.
Примеры кадровых электронных документов: Мы показали, как выглядит электронный приказ и другие документы.
Варианты подключения, носители ключевой информации и шаги перехода на эдо.
Реальный пример использования КЭДО в кадровом учете: Рассмотрели реальный пример использования электронного документооборота
в кадровом учете, что позволило участникам вебинара лучше понять преимущества и возможности этой системы.
Мы рады сообщить, что в дальнейших вебинарах мы сосредоточимся на
практических примерах использования КЭДО. Это будет отличной возможностью
увидеть, как электронный документооборот работает на практике и как он может упростить и улучшить кадровый учет.
Кроме того, на следующем вебинаре мы планируем проведение розыгрыша. Не пропустите эту возможность!
Следите за анонсами наших вебинаров, чтобы узнать больше о возможностях и преимуществах кадрового электронного документооборота!